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男女比率

5 : 女 5

年齢構成

19歳以下0

20~29歳34

30~39歳14

40~49歳1

50~59歳4

60~69歳1

70歳~0

職員数

54

正社員雇用率

96.2%

月平均残業時間

5:29時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

2 : 女 8

年齢構成

19歳以下0

20~29歳6

30~39歳2

40~49歳2

50~59歳0

60~69歳0

70歳~0

職員数

10

正社員雇用率

100%

月平均残業時間

2:53時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

2 : 女 8

年齢構成

19歳以下0

20~29歳1

30~39歳3

40~49歳3

50~59歳2

60~69歳1

70歳~0

職員数

10

正社員雇用率

50%

月平均残業時間

3:20時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

9 : 女 1

年齢構成

19歳以下0

20~29歳20

30~39歳2

40~49歳0

50~59歳0

60~69歳2

70歳~1

職員数

25

正社員雇用率

84%

月平均残業時間

1:57時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

0 : 女 10

年齢構成

19歳以下0

20~29歳6

30~39歳3

40~49歳2

50~59歳0

60~69歳0

70歳~0

職員数

11

正社員雇用率

90.9%

月平均残業時間

4:11時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

3 : 女 7

年齢構成

19歳以下0

20~29歳1

30~39歳3

40~49歳4

50~59歳6

60~69歳1

70歳~0

職員数

15

正社員雇用率

53.3%

月平均残業時間

3:39時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

7 : 女 3

年齢構成

19歳以下0

20~29歳5

30~39歳5

40~49歳3

50~59歳2

60~69歳3

70歳~0

職員数

18

正社員雇用率

88.8%

月平均残業時間

5:48時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

3 : 女 7

年齢構成

19歳以下0

20~29歳3

30~39歳3

40~49歳1

50~59歳0

60~69歳0

70歳~0

職員数

7

正社員雇用率

85.7%

月平均残業時間

3:17時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

0 : 女 10

年齢構成

19歳以下0

20~29歳2

30~39歳2

40~49歳1

50~59歳0

60~69歳0

70歳~0

職員数

5

正社員雇用率

60.0%

月平均残業時間

4:10時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

1 : 女 1

年齢構成

19歳以下0

20~29歳2

30~39歳0

40~49歳0

50~59歳0

60~69歳0

70歳~0

職員数

2

正社員雇用率

100%

月平均残業時間

4:11時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

0 : 女 10

年齢構成

19歳以下0

20~29歳1

30~39歳1

40~49歳0

50~59歳0

60~69歳0

70歳~0

職員数

2

正社員雇用率

100%

月平均残業時間

4:27時間

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

男女比率

0 : 女 10

年齢構成

19歳以下0

20~29歳1

30~39歳0

40~49歳0

50~59歳0

60~69歳0

70歳~0

職員数

1

正社員雇用率

100%

月平均残業時間

1時間以内

育児休業申請者の取得率

男・女 100%

2024年度時点

※参考となりますので、業務内容・施設により変動がございます。

RECRUIT求人一覧(12件)
  • 求人ID:98

    検査技師

    施設名:関西メディカルクリニック

    募集件名【臨床検査技師(非常勤)】腎移植クリニック勤務

    主な業務超音波検査

    採用人数1名

    雇用形態非常勤(パート)

  • 求人ID:158

    検査技師

    施設名:関西メディカルクリニック

    募集件名【臨床検査技師】有資格者・腎移植クリニック勤務

    主な業務
    超音波(エコー)検査
    超音波検査を中心に、腎臓移植後の患者様の状態を正確に把握し、医師と連携して最適な治療をサポート。
    患者様の状態を観察し、迅速かつ正確な検査結果を提供する重要な業務です。

    採用人数1名

    雇用形態常勤

  • 求人ID:187

    理学療法士

    施設名:関西メディカルリハ倶楽部

    募集件名【理学療法士】通所リハビリテーション(デイケア)

    主な業務利用者様への機能訓練・指導
    カルテ記載、計画書等書類作成
    利用者宅への送迎など

    採用人数1名

    雇用形態常勤

  • 求人ID:168

    理学療法士

    施設名:関西メディカルリハ倶楽部

    募集件名【理学療法士】通所リハビリテーション(デイケア)/パート

    主な業務利用者様への機能訓練・指導
    カルテ記載、計画書等書類作成
    利用者宅への送迎など

    採用人数1名

    雇用形態非常勤(パート)

  • 求人ID:93

    理学療法士

    施設名:関西メディカル病院

    募集件名【理学療法士/新卒】2027年4月入職新卒採用

    主な業務一般急性期病棟・回復期リハ病棟における、整形外科疾患・脳血管障害・内科疾患等による廃用症候群に対する理学療法、および訪問リハビリテーション

    採用人数10名程度

    雇用形態常勤

  • 求人ID:94

    作業療法士

    施設名:関西メディカル病院

    募集件名【作業療法士】2027年4月入職新卒採用 

    主な業務・手の外科
    ・整形外科疾患や脳血管障害を中心に在宅復帰を目指した作業療法業務全般
    ・住宅改修や福祉用具のアドバイスなど住宅生活に必要な支援業務全般

    採用人数若干名

    雇用形態常勤

  • 求人ID:144

    柔道整復師

    施設名:関西メディカル病院

    募集件名【柔道整復師】2027年4月入職新卒採用

    主な業務*ERでの診療・処置・検査介助・柔道整復業                    
    *整形外科外来・病棟での診療補助業務 など

    採用人数1名

    雇用形態常勤

  • 求人ID:108

    救急救命士

    施設名:関西メディカル病院

    募集件名【救急救命士/新卒】2027年4月入職新卒採用 

    主な業務・救急隊からの患者受入れ要請の電話対応               
    ・ERでの診療・処置・検査介助
    ・満床時や専門治療のための転院先手配
    ・院内・院外での心肺蘇生や応急手当の普及啓発活動(講習会等)

    採用人数3~5名

    雇用形態常勤

  • 求人ID:90

    作業療法士

    施設名:関西メディカル病院

    募集件名【作業療法士】 経験者採用(キャンペーン対象)

    主な業務・手の外科
    ・整形外科疾患や脳血管障害を中心に在宅復帰を目指した作業療法業務全般
    ・住宅改修や福祉用具のアドバイスなど住宅生活に必要な支援業務全般

    採用人数若干名

    雇用形態常勤

  • 求人ID:100

    検査技師

    施設名:関西メディカル病院

    募集件名【臨床検査技師】有資格者 ※非常勤可

    主な業務検査内容:生化学検査・血液検査・生理検査(心電図・聴力など)・輸血検査など

    採用人数若干名

    雇用形態常勤

  • 求人ID:92

    理学療法士

    施設名:関西メディカル病院

    募集件名【理学療法士/常勤】訪問リハビリテーション

    主な業務訪問リハビリテーションにて、利用者様のご自宅を訪問し、主治医による訪問看護指示書に基づいたリハビリを提供していただきます。
    利用者様一人ひとりの状態に合わせて、質の高いリハビリを行っていただくことを大切にしています。
    業務には、必要な書類作成も含まれます。
    地域の関係機関と協力し、利用者様が可能な限り自立した日常生活を送れるよう生活機能の向上を支援します。
    訪問件数:1日5~7件
    交通手段:50ccバイク・電動自転車・軽自動車のいずれか

    採用人数若干名

    雇用形態常勤

  • 求人ID:103

    理学療法士

    施設名:関西メディカル病院

    募集件名【理学療法士】 経験者(キャンペーン対象)

    主な業務■一般急性期病棟・回復期リハビリテーション病棟での理学療法
    整形外科疾患、脳血管障害、内科疾患などによる廃用症候群の患者様に対し、回復を目指した理学療法を実施します。
    ■訪問リハビリテーション
    患者様のご自宅に訪問し、日常生活動作の改善やリハビリテーションを行います。

    採用人数若干名

    雇用形態常勤